按：为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，大众新媒体大平台启动“大众党建案例库”征集展示活动（投稿邮箱dzrb1939@qq.com），面向全省各级党组织征集优秀党建案例。以下为本期入选案例。

近年来，潍坊市滨海区检察院锚定“打造全国品牌检察院”这一目标，紧扣“高境界、高标准、高效率、高质量”总要求，积极做好“融”字大文章，运用“理念融合、服务融入、方式融汇、机制融通”“四融”机制推进党建业务深度融合，在知识产权保护、生态环境修复、融入社会综合治理等方面积极念好服务大局“一字诀”，有力实现以党建赋能滨海检察工作更高质量发展。先后获评“市级文明单位”“潍坊市三八红旗集体”“支持滨海发展先进单位”“平安建设和信访工作先进单位”“重点工作攻坚突破先进集体”等称号。

聚焦“理念融合”，建强“战斗堡垒”，实现上下齐心“一股绳”

一是强化政治引领，提升支部向心力。始终坚持党对检察工作的绝对领导，把党建工作作为基础工程、系统工程、灵魂工程来抓，坚持“从政治上看”谋划和推进支部工作，创新推行党员“四亮四比”活动（亮身份、亮承诺、亮措施、亮成果；比党性、比创新、比奉献、比担当），每季度评选党员先锋，比学赶超的氛围日益浓厚。机关第三党支部先后获评区“过硬党支部”“先进基层党组织”“五星级党支部”等称号。二是强化理论武装，提升思想引领力。严格落实“第一议题”制度，积极构建“党组带头学、机关党委研究学、党支部集体学、党员自觉学”的“四学联动”体系。坚持学思用贯通、知信行合一，深入开展党纪学习教育和“作风建设提升年”行动，依托党建、红柳精神等四条长廊以及“滨检大讲堂”等特色党建载体，有效实现理论学习常态化、网络平台便捷化、学习教育多样化，干警素能显著提高。三是强化素能建设，提升服务保障力。视人人为人才、为人人搭平台，发挥40岁以下干警占比高的优势，组建青年干警突击队，实施人才培养工程，全方位、多角度开展业务培训、岗位练兵等系列活动，多元化提升检察队伍综合素能。近年来，1名干警在最高检作经验交流，5人次获全国、全省、全市表彰奖励，6名干警入选市级以上各类人才库，推行导师制与青年干警培育相结合模式经验做法被最高检《检察队伍建设》刊发。

聚焦“服务融入”，打造“便企平台”，实现护航民企“一条龙”

一是当好“宣传员”，贴心送政策。认真践行“法治是最好的营商环境”理念，出台“检察护企”措施、“检护民生”实事“双十二条”，市院主要领导及区党工委领导先后予以批示肯定。坚持“请进来”与“走出去”相结合，依托检察开放日、公开听证等活动，邀请部分民营企业家近距离了解检察工作，全面助力法治化营商环境建设。二是当好“护航员”，真心送温暖。本着“问需于企、问计于企、问效于企、服务于企”原则，依托潍坊润丰化工股份有限公司，打造知识产权综合保护示范基地，建立2个知识产权保护综合履职办案团队，精准对接7个园区所有企业法治需求，实现知识产权综合保护全覆盖。2023年，由第一检察部3名党员干警组建的办案团队办理的一起案件被全国工商联、最高法、最高检等6部门评选为依法保护民营企业产权和企业家权益系列典型案例。三是当好“服务员”，尽心办实事。深入开展“遍访企业”活动，对全区387家规模以上企业实行“检察官包联制”，主动上门提供精准优质高效服务，优化涉企社区矫正检察监督经验做法被省院“检察护企”专栏采用。开通民营企业“绿色通道”，综合运用释法说理、联合协调、引导和解等“一揽子”服务，全力打通服务民营企业“最后一公里”，连续3年荣获“支持滨海发展优秀等次单位”。

聚焦“方式融汇”，构筑“生态屏障”，实现生态保护“一盘棋”

一是以机关党委联建为抓手，实现生态保护“双赢多赢共赢”。坚持共建共治共享理念，加强对外协作配合，创新优化生态保护检察监督方式，形成“问题联治、工作联动、绩效联创”的良好局面。先后与潍坊市海警局滨海工作站等20家部门联合会签意见11个，协同打造构建内外一体、协同共治的生态治理新格局，经验做法被最高检办公厅《地方信息摘要》刊发。联合区海洋渔业局等七部门召开首次海上执法联席会，打造“一检四海三所”海上执法司法共同体，协同建设潍坊滨海海洋生态资源保护和修复基地，经验做法被省院刊发推广。二是以机关支部共建为重点，促进生态保护创新发展。针对全区存在的非法捕捞、非法排放等一系列破坏海洋生态环境行为，机关第一党支部与机关第二党支部联合行动，首创“刑事检察公益诉讼检察”综合办案模式，办理非法捕捞水产品等案件2件，批准逮捕5人，提起刑事附带民事公益诉讼案件2件，追缴生态修复费用47万余元，其中1起案件被省院评为典型案例，省委办公厅《今日信息》、省委政法委《今日政法》在全省推广我院海洋检察经验做法。三是以党员分类互建为基础，提升生态保护水平。自觉践行“两山”理念，由分管院领导带头、各部门青年干警积极参与，组建3支青年干警生态保护志愿服务队，依托“包村联户”“三包三联”“双报到”等志愿服务活动，及时向辖区群众展示生态治理工作成果，经验做法被省院刊发推广，同时，积极运用“两微一端”等平台，全方位、多角度、立体化向社会各界展示生态治理典型案例，群众生态保护意识和水平显著提高。

聚焦“机制融通”，成立“服务联盟”，实现社会治理“一张网”

一是打造检察监督社会化综合治理示范基地。积极与区党群工作部、区发展软环境保障局对接，联合出台《关于推动法律监督全面融入网格化社会治理的实施意见》，将生态环境保护、食品药品安全、个人信息保护、司法救助、轻罪治理等内容嵌入全区社区、农村综合治理范围，依托“线索管理员—农村、社区书记—联络员—网格员”四级联络模式，解决辖区农村、社区法律监督盲点、痛点、堵点问题，经验做法被市委政法委以“编者按”形式刊发推广。二是打造青少年法治教育实践示范基地。立足辖区职校多的实际，依托“青未了”未检品牌，深化“四进四结合”工作模式，依托潍坊职业学院等院校，高标准建设极具滨海特色的青少年法治教育实践示范基地。创新法治进职校新机制，将滨海“小风筝”未检云平台嫁接到学校，实现10所高职院校全覆盖，实现检校合作双向奔赴。三是打造“一站式”检察为民服务基地。用心用力用情推进12309检察服务中心规范化、标准化建设，从加强硬件建设、优化服务水平、完善工作机制、强化宣传力度等方面下功夫，搭建起检察机关与人民群众之间的“连心桥”，为来访群众提供提供更加精准和优质高效的“一站式”服务，做到“门好进、人好见、脸好看、事好办”，实现以更优更实检察履职答好司法为民答卷。

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